Нужно ли указывать в СЗВ-М граждан КНДР?

Comments

• Добрый день
  Если в  вашей компании трудятся иностранные граждане то их нужно указать в форме СЗВ-М, если они относятся к застрахованным лицам.
  

  Цитата: VII. Порядок заполнения подраздела 1.1 «Расчет суммы страховых взносов на обязательное пенсионное страхование» ):VII. Порядок заполнения подраздела 1.1 «Расчет суммы страховых взносов на обязательное пенсионное страхование»7.1. По строкам 010 - 062 производится расчет сумм страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, исходя из сумм выплат и иных вознаграждений, производимых в пользу физических лиц, являющихся застрахованными в системе обязательного пенсионного страхования....XXII. Порядок заполнения раздела 3 «Персонифицированные сведения о застрахованных лицах» расчета22.1. Раздел 3 расчета заполняется плательщиками на всех застрахованных лиц за последние три месяца расчетного (отчетного) периода,

   Иностранец считается застрахованным лицом, если ваша компания заключила с ним трудовой договор, ГПД на выполнение работ, оказание услуг,   и т. д., если вознаграждение облагается пенсионными  взносами.
  При заполнении формы СЗВ-М, кроме типа договора, обратите внимание на миграционный статус иностранца. Включайте в СЗВ-М иностранцев постоянно проживающих в РФ; временно проживающих в РФ;  и временно пребывающих в РФ.
• По трудовому договору работает как высококвалифицированный гражданин не резидент КНДР. Я плачу за него только ндфл, верно? 
  А каким образом я буду платить за него по 69 счёту? Если у него нет снилса, ИНН.
  не совсем поняла. У меня форма сзв-м не пройдёт по данному сотруднику будет конфликт, так как роля будут пустые.
• Здравствуйте.
  КНДР не застрахован по международному соглашению (если даже простое разрешение).
  Соответственно не сдаётся.
• А оплачиваю за него только ндфл? Верно?₽
• И травматизм.
• А ну и нс и пз. У нас ставка 0,2. 
  Значит в отчете 4-фсс иностранцы попадут. А в сзв-с нет.
• Здравствуйте.
  

  Цитата: КНДР не застрахован по международному соглашению

  Не совсем так.
  В соответствии с Соглашением между Правительством РФ и Правительством КНДР, не облагается взносами зарплата только тех временно пребывающих братьев-китайцев, которые направлены на работу в РФ в рамках договора, заключенного м-ду юридическим лицом отправляющей стороны (КНДР) и физическим или юридическим лицом принимающей стороны (РФ). Если же работник-китаец, заключивший ТД с физическим или юридическим лицом РФ, прибыл в РФ по собственной инициативе, его зарплата облагается страховыми взносами в обычном порядке, предусмотренном для временно пребывающих ИГ. Подробнее об этом - в Письме ФНС РФ от 25.10.2017 N ГД-3-11/6981@
  В рассматриваемой ситуации иностранный работник НЕ является застрахованным не потому что он китаец, а потому имеет статус "высококвалифицированный специалист".
  
  

  Цитата: в СЗВ-М попадают ли иностранные граждане КНДР?

  СЗВ-М подается только на лиц, застрахованных в системе обязательного пенсионного страхования (п.2.2 ст.11 27-ФЗ).
  Временно пребывающие на территории РФ высококвалифицированные иностранцы НЕ являются застрахованными лицами для целей обязательного пенсионного страхования (п.1 ст.7 167-ФЗ), поэтому ответ очевиден - не попадает.
  Ну а "обычные" работники из КНДР могут как попадать в отчёт, так и не попадать - в зависимости от наличия договора, о котором я говорил выше.
• ПомБух, Спасибо за развернутый ответ.